第一章下次，记住我的习惯

不到一张正面照片。董事会正式任命他那年，他二十七岁，财经周刊用了六个字做标题——“年轻的清算者。”

    他入主集团不过五年，前两年整合了华盛旗下五个亏损子公司，亲自带队裁撤管理层，重新划分业务板块；第三年起手传媒、地产两大传统重资产板块，砍掉所有非盈利项目，将原先数十家参GU公司压缩成三个融资平台。

    财报上说，是“优化结构”。内部的人都知道，那几年每天都有人递辞呈，每个季度都有部门被合并、裁撤、改组，没人知道自己能不能撑到下一个月。

    但就是在这样的清算期，华盛的市值三年内翻了两倍。

    没人再说他太年轻，也没人敢质疑他作为华盛继承人的实力。

    前一个部门的汇报刚结束，场内一时静下来。

    整个过程并不算顺利。

    华砚洲只问了两句，却极狠。

    “这是你们修订后的版本？”

    他翻着资料，眼皮都没抬一下，“这组数据和上季度一模一样，是复盘，还是复制？”

    语气克制，不见火气，却让人难堪。

    被问诘的负责人脸sE瞬间变了。

    又指了指PPT上那组ROI数据：

    “ROI是1.2%，你写了‘效果良好’。你们对‘良好’的定义，是用来安慰投资人，还是糊弄董事会？”<